Компания опубликовала вакансию на роль Head of Development. Команда инженеров Звука постоянно растет: сейчас ищут опытного директора по разработке – партнера, который готов взять на себя технологическую трансформацию компании, ведь цели у компании максимально амбициозные.
Звук — это музыка в HiFi-качестве, а также подкасты, аудиокниги, эксклюзивные плейлисты и раздел для детей. Слушайте Звук через приложение для Android, на сайте www.zvuk.com, в автомобилях с поддержкой CarPlay и AndroidAuto, а также на умных устройствах.
Компания развивает продукт и организовывает его дистрибуцию по принципу тотального присутствия. Команда стремится сделать так, чтобы в течение всего дня Звук удобным образом был доступен хотя бы с одного устройства или поверхности, находящихся в окружении пользователя, и таким образом следовать за ним все время, бесшовно перетекая с платформы на платформу. А сам сервис, редакция и алгоритмы уже помогут выбрать и включить наиболее подходящий ситуации контент.
Стриминг придумали больше 15 лет назад. В последние 5-7 лет он стал основным форматом потребления аудиоконтента и прибыльным бизнесом. У Звука есть интуиция, амбиции и ресурсы, чтобы думать и исследовать, каким будет следующий этап эволюции пользовательского опыта и что нужно сделать, чтобы предлагать аудитории постоянно развивающийся уникальный и передовой продукт.
Больше подробностей о задачах и процессах — в описании вакансии.
Требования к кандидату:
- Опыт руководства командой разработки от 50 человек;
- Опыт разработки backend/mobile/web;
- Знание гибких методологий разработки ПО;
- Опыт разработки архитектуры решений и создания высоконагруженных систем;
- Умение управлять ожиданиями бизнеса. Важно уметь принимать быстрые по внедрению, но при этом технологичные решения;
- Хорошие коммуникативные навыки, умение решать сложные ситуации в команде;
- Желание построить культуру, в которой каждый будет реализовывать себя;
- Способность формировать и транслировать ценности, которые помогают продукту, компании и людям достигать большего.
Звук предлагает:
- Стильное рабочее пространство рядом м. Кутузовская (буквально 5 минут от метро/МЦК) или удаленную работу;
- ДМС с первого рабочего дня;
- Компенсацию обучения и митапов;
- Активно развивающийся технобренд;
- Ламповость и крутые корпоративы, а еще вписки на концерты и мероприятия;
- Участие в развитии продукта, которым пользуются миллионы;
- Белая зарплата и оформление по ТК РФ.
Если вы именно тот человек, которого не хватает в команде Звука, переходите по ссылке и оставляйте свой отклик.
Если у вас есть знакомые кандидаты, кто подойдет на эту вакансию — порекомендуйте их, используя реферальную программу Звука, и получайте денежные бонусы в случае выхода кандидата на позицию. До конца текущего года выплаты по реферальной программы удваиваются.